教学主管

职能要求
1、幼师、学前教育或教育类专业科上学历；
3、从事教育工作3年以上，有教学主任或其他培训机构教学主管相关工作经验；
4、了解幼教市场，能够很快接受先进的教育理念和进行整体课程规划；
5、良好的沟通、协调能力；
6、较强的事业心、责任心及抗压能力；
7、热爱传统文化。
工作职责
1、协助招生活动的宣传策划；
2、协助拓展生源渠道。
3、检查教学工作。经常深入教学**线听课、评课，了解情况，检查教学工作，实施教学管理和监督；针对存在的问题分析原因、研究对策、组织教研活动；
4、组织教师上公开课、示范课、集体备课和外出观摩学习等活动；组织对教育教学的热点和难点问题开展研究、探讨；
5、组织老师进行课程内训（新生的培训和现有老师的拔高培训）。
6、辅助园长进行新开班的时间、教师、教室安排；安排全园教学工作，审定开课计划和课程表，编排总课表，调配教室等各种教学资源；
7、指导课程的教授及课程品质的保证。
8、教学物品申购，教学人员的管理，进行严格的教学物品库存管理督促。
9、根据家长反馈意见，对教学及课程设计、安排提供改进建议；处理投诉，协调关系；各种教学表格的管理。